Σειρά παρατυπιών και αδυναμιών στη διαχείριση θεμάτων προσωπικού στον Δήμο Λεμεσού καταγράφει η Ειδική Έκθεση της Ελεγκτικής Υπηρεσίας, η οποία δόθηκε στη δημοσιότητα στις 22 Ιουλίου 2026.
ΤΗΣ ΕΛΕΝΑΣ ΤΕΛΙΑΝΙΔΟΥ
Τι αφορά η Έκθεση
Η Έκθεση εξετάζει την περίοδο 2017-2024 και περιλαμβάνει έλεγχο συμμόρφωσης σε ζητήματα πρόσληψης προσωπικού, αναβαθμίσεων και μετατάξεων, υπερωριών, επιδομάτων και εφαρμογής του ισχύοντος νομοθετικού πλαισίου. Σύμφωνα με την Ελεγκτική Υπηρεσία, διαπιστώθηκαν περιπτώσεις μισθολογικών ρυθμίσεων και υπηρεσιακών μεταβολών που δεν συνάδουν με το ισχύον θεσμικό πλαίσιο. Παράλληλα, καταγράφονται ελλείψεις στα Σχέδια Υπηρεσίας, αυξημένες δαπάνες για υπερωριακή απασχόληση, καθώς και περιπτώσεις καταβολής επιδομάτων και άλλων ωφελημάτων χωρίς επαρκή τεκμηρίωση. Επισημαίνονται επίσης αδυναμίες στους μηχανισμούς εσωτερικού ελέγχου και στη διαδικασία λήψης αποφάσεων
Τι αναφέρει η Ελεγκτική Υπηρεσία
Η Υπηρεσία σημειώνει ότι τα ευρήματα καταδεικνύουν διαχρονικές αποκλίσεις από το νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο της τοπικής αυτοδιοίκησης και διατυπώνει σειρά εισηγήσεων με στόχο την ενίσχυση της διαφάνειας, της λογοδοσίας και της χρηστής διοίκησης
Θέση Δήμου Λεμεσού
Ο Δήμος Λεμεσού αναφέρει ότι αντιμετωπίζει με σοβαρότητα τις διαπιστώσεις της Ελεγκτικής Υπηρεσίας, σημειώνοντας ότι η πλειονότητα των ευρημάτων αφορά την περίοδο 2017-2024. Παράλληλα, επισημαίνει ότι οι παρατηρήσεις θα αξιολογηθούν και θα ληφθούν τα απαραίτητα διορθωτικά μέτρα.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ:
